tag:blogger.com,1999:blog-5188133362419887300.post4862677992197610617..comments2008-01-29T10:49:56.832+01:00Rafael Martínezhttp://www.blogger.com/profile/00798610074199930147noreply@blogger.comBlogger3125tag:blogger.com,1999:blog-5188133362419887300.post-50973938056453436332008-01-29T10:49:00.000+01:002008-01-29T10:49:00.000+01:00Genial Rafa!<BR/>Sólo decirte que este tipo de empledo mendigo existe en cualquier empresa privada o pública y, si en las privadas tiene pocas posibilidades de salir de su miseria laboral porque alguien válido y sin iedo se de cuenta y lleve a otro sitio, en la públicas es imposible. Allí el pobre emendigo, eficiente y eficaz, aprende rápidamente a, una vez realizado su trabajo (en unos 45 minutos como mucho), emplear su tiempo en actividades totalmente ajenas a esa labor tediosa y desmotivadora. De esta forma consigue tres objetivos: que el tiempo que le sobra se pase lo más rápido posible, que su cerebro no se atrofie por falta de uso, y dejar de pensar en que se ha convertido en un "mercenario" que sólo está ahí por dinero (normalmente poco) y preso. Pero no mendiga actividad alguna porque corre el tremendo riesgo de convertirse en empleado escobilla (que es mucho peor).<BR/><BR/>AnaAnahttp://www.blogger.com/profile/01901364444713524974noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5188133362419887300.post-68883514292333875152007-11-23T12:46:00.000+01:002007-11-23T12:46:00.000+01:00Muy bueno Rafael, magnífica idea. Te sigoJuan J. Lopez Sobejanohttp://www.blogger.com/profile/13221624692564799768noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5188133362419887300.post-42624074536343632842007-11-23T11:04:00.000+01:002007-11-23T11:04:00.000+01:00Excelente post Rafael, esto que has publicado no es un artículo, es una FOTO con 6 Mb de resolución !. Será muy bueno poner a todos los tipos de empleados en fila cuando acabes la serie.<BR/>Salu2<BR/>Jordijordi ruizhttp://www.blogger.com/profile/03579841850556755647noreply@blogger.com